本人在职期间,被企业解雇,且不给予我赔偿,

可以仲裁公司并拿回赔偿。依据《劳动合同法》,违法辞退需支付二倍赔偿金。不及时处理,可能导致权益受损且赔偿难以追回。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或向法院起诉。若公司违法辞退且拒赔,建议先仲裁;若仲裁无果,再考虑起诉,以维护自身合法权益。
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可以仲裁。操作如下:1. 收集证据,如合同、工资单等;2. 向劳动仲裁委提交申请书及证据;3. 等待仲裁结果,若不服可再起诉。
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