快递员自离公司未支付工资怎么办

快递员自离公司未支付工资，可依法维权。依据《劳动法》等，公司应按时支付工资，拖欠工资违法。若不及时处理，可能影响个人生活及信用，甚至引发法律纠纷。
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快递员自离工资未付，可这样处理：1. 与公司协商，要求支付工资；2. 若协商无果，向劳动调解组织申请调解；3. 调解不成，向劳动行政部门投诉；4. 投诉未解决，申请劳动争议仲裁；5. 仲裁后仍不支付，可向法院请求支付令。
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快递员自离公司未支付工资，常见处理方式有：协商、调解、投诉、仲裁、请求支付令等。选择时应考虑效率与成本，可先尝试协商调解，无果后再考虑法律途径。