请产假公司不承担社保怎么办
宁波镇海法律咨询
2025-05-01
公司不承担产假期间社保违法。依据《社会保险法》，产假期间劳动关系存续，公司需缴社保。不及时处理，劳动者社保权益受损，可能影响医疗、养老等保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不承担社保，劳动者可投诉或协商。建议先与公司沟通协商，无果后向社保征收机构投诉，以法律手段维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不承担社保可维权。操作如下：1. 与公司沟通，明确表达社保权益；2. 收集证据，如工资单、社保缴纳记录；3. 若沟通无果，向社保征收机构投诉，并提交相关证据；4. 必要时，寻求法律援助或提起诉讼。
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